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一般法律规定
(一)按法定结婚年龄(女20周岁，男22周岁)结婚的，可享受3天婚假。
(二)符合晚婚年龄(女23周岁，男25周岁)的，根据当地《人口与计划生育条例》，可享受晚婚假10-30天不等(含3天法定婚假)。
(三)结婚时男女双方不在一地工作的，可视路程远近，另给予路程假。
(四)在探亲假(探父母)期间结婚的，不另给假期。
(五)婚假的请假时间是连续不间断的假期，包含双休日的时间。
(六)再婚的可享受法定婚假，不能享受晚婚假。
婚假期间工资待遇：在婚假、护理假、产假期间和路程假期间，工资照发。不影响工龄计算、晋升、调级。
法律
人口与计划生育法中提到晚育可延长婚假：“第二十五条 公民晚婚晚育，可以获得延长婚假、生育假的奖励或者其他福利待遇。”——《中华人民共和国人口与计划生育法》(中华人民共和国主席令第六十三号)
婚姻法中无任何提及关于婚假。
2008年1月1日实施的《劳动合同法》没有提及婚假天数
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